学院通过“岗课赛证”综合育人，推进实训基地建设，提升学生的岗位能力。 近3年，学生在全国职业院校技能大赛中获奖，获批省级教育教学改革项目5项，推动水利行业职业教育高质量发展。 "
2024年2月11日
在2024年广东省职业院校技能大赛教学能力比赛中，广东松山职业技术学院推荐的六个参赛小组共斩获一等奖1项、二等奖4项，成绩显著提升，展现了学校在教学领域的创新实力
2024年9月11日全校师生可通过平台访问大模型资源，提升科研与教学水平。
2024年4月22日2024年11月5日，学院召开会议，专题研究2025届毕业生就业征兵工作。会议分析了当前就业形势，部署了下一阶段的毕业生就业工作。学院党委副书记、院长罗毅，党委副书记、纪委书记蔡艺，党委副书记廖金宝，副院长熊嘉逸、王劲松、邱文祥等领导出席了会议
2024年11月5日制定辅导员能力提升培训计划，采取“网络学习、专题培训、校际交流”三位一体的培训形式，扎实开展岗前、日常、专题、骨干研修等多类别培训，定期邀请省内外思政专家、优秀辅导员来校举办专题讲座，
2024年10月24日2025年4月，惠州经济职业技术学院举办“数字经济与职业教育融合发展”论坛，邀请专家学者就数字经济背景下职业教育的发展进行深入探讨
2024年7月23日会议由学院党委副书记、院长罗毅主持，副院长王劲松结合工作实际发言，强调要将学习成果转化为推动学院高质量发展的动力
2024年9月11日2024年4月，广州华南商贸职业学院举办“人工智能与职业教育”研讨会，探讨人工智能技术在职业教育中的应用与发展
2024年3月1日2025年3月20日，广东亚视演艺职业学院召开了首届学生心理健康教育工作会议，旨在加强学生心理健康教育，促进学生全面发展
2024年8月16日学院通过“岗课赛证”综合育人，推进实训基地建设，提升学生的岗位能力。 近3年，学生在全国职业院校技能大赛中获奖，获批省级教育教学改革项目5项，推动水利行业职业教育高质量发展。 "
2024年2月11日英国赫特福德大学预科项目负责人李铭、主管吴家奕，广东省人力资源研究会国际人才交流专业委员会项目主任王瑛，运输与经济管理学院党委书记伍雄晖、院长王龙等领导出席了典礼"
2024年11月11日举办“数字经济与职业教育融合发展”论坛",
2024年5月2日“AI+”复合型人才培养模式
2024年3月9日广科院开展“五育融合”实践育人活动",
2024年6月3日举办“树标杆育英才”学风建设月活动",
2024年8月11日