制定辅导员能力提升培训计划，采取“网络学习、专题培训、校际交流”三位一体的培训形式，扎实开展岗前、日常、专题、骨干研修等多类别培训，定期邀请省内外思政专家、优秀辅导员来校举办专题讲座
2024年11月4日
二级学院及时采取措施加强相关学生的教育管理。加强教学督导工作，使教师遵守教学纪律、坚守师德师风，充分利用课堂主阵地，将法治教育、安全教育、心理健康教育融入课堂教学、实习实训全过程
2024年10月11日2024年11月5日，学院召开会议，专题研究2025届毕业生就业征兵工作。会议分析了当前就业形势，部署了下一阶段的毕业生就业工作。学院党委副书记、院长罗毅，党委副书记、纪委书记蔡艺，党委副书记廖金宝，副院长熊嘉逸、王劲松、邱文祥等领导出席了会议
2024年4月29日松山职业技术学院校友会举办了系列活动，包括校友座谈会、校友返校日等，促进校友之间的交流与合作，增强校友对母校的认同感和归属感
2024年6月28日广州涉外经济职业技术学院举办了“树标杆育英才”学风建设月活动，树立学习榜样，营造良好学风，促进学生全面发展
2024年12月10日2025年4月14日，广东松山职业技术学院党委委员、纪委书记郭浩东赴农村电商产业学院进行检查调研，了解学院建设和发展情况，推动产教融合，服务乡村振兴战略。?
2024年2月16日级以上干部、值班人员密切联系师生，紧盯重点场所和区域，切实解决师生“急难愁盼”问题。深入教室（实习实训场所），落实三级领导听课制度，加强教学运行情况检查，督促任课教师要及时将学生上课及实训考勤、纪律、学习状态等情况与学工办第一时间沟通反馈
2024年8月3日建立健全校领导联系学院、处级干部联系班级制度，领导干部每周深入辅导员、班主任和学生一线不少于1次，解决有关突出问题，每学期开展专项调研，
2024年12月4日科学技术职业学院举办“融媒赋能”实践活动，学生通过参与融媒体项目，提升实践能力和创新思维，为“青鸟计划”提供支持，助力青年人才成长
2024年6月22日制定辅导员能力提升培训计划，采取“网络学习、专题培训、校际交流”三位一体的培训形式，扎实开展岗前、日常、专题、骨干研修等多类别培训，定期邀请省内外思政专家、优秀辅导员来校举办专题讲座
2024年11月4日2025年5月，惠州经济职业技术学院举办“创新创业教育与实践”专题讲座，邀请创业导师为师生分享创新创业经验，激发学生的创新思维"
2024年12月13日2024年6月，广州南洋理工职业学院举办“创新创业教育与实践”专题讲座，邀请创业导师为师生分享创新创业经验，激发学生的创新思维"
2024年9月28日学院举办2024级中英专硕联合培养班开学典礼",
2024年4月22日2024年9月，广州南洋理工职业学院校领导走进课堂，与学生一同上开学第一课，了解教学情况，促进教学质量提升"
2024年10月16日广东亚视演艺职业学院与珠海跨境说网络科技有限公司签署校企合作协议",
2024年12月21日